FMEA培训、FMEA课程等五大工具培训,上海享训咨询公司更专业。
FMEA培训-FMEA课程-不满意不收费

上海享训,创造价值

 21年专注技术质量生产培训、咨询

中国认监委批准(批准号:CNCA-Z-02Q-2002-042)
中国认证认可协会理事单位
上海市认证协会理事单位
FMEA培训热线
FMEA培训-FMEA课程-不满意不收费021-39281696
IATF16949相关文章
FMEA培训专题
APQP培训专题
热门培训课程
IATF16949新闻中心
IATF16949最新文章
FMEA培训专题
当前位置:FMEA培训首页 > IATF16949相关文章 > FMEA培训专题 > 新版FMEA七步法简介

新版FMEA七步法简介

新版FMEA七步法简介

作者:上海享训
        分享阳光,学习FMEA,分享成功的FMEA实践经验
        享训,始终坚持“实战、实用、实效”的FMEA培训风格和服务精神,坚持为企业培养员工,提高团队解决实际问题的能力。
        享训,始终认为:“FMEA没有学好,是老师没有教好;没有学不会的学生,只有不会教的老师!”
【享训使命】
        为企业培养员工,提高团队解决实际问题的能力;
        推动中国企业管理提升,加速客户成长;
        促进咨询和培训行业变革、进步。
【享训愿景】
        成为世界级企业的培训和咨询服务最佳合作伙伴,协助他们提升解决实际问题的能力,为他们的员工提供学习和发展的机会。
        成为企业管理培训和咨询领域的著名品牌。
        享训,凭借十多年在咨询、培训、认证领域积累的资源优势,第一时间为您呈现专业资讯。
 
正文从这里开始,请您鉴赏:

新版FMEA七步法简介
 
新版FMEA七步法简介

新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


新版FMEA七步法简介


除了上面解释的主要变化之外,您还可以看到以下其他更改:

 

详细的介绍章节强调并阐明了开发强大的FMEA所必需的基础,例如:

 

  • FMEA的目的、目标和限制。

  • 技术风险文件规范(清晰、真实、现实和完整)。

  • 更加重视高级管理层参与FMEA开发过程。

  • 有关专有技术保护的说明。

  • 关于新AIAG&VDA FMEA手册过渡的建议指导。

  • 使用基础FMEA来保存组织知识和经验教训。

  • 通过考虑在两个FMEA中分析的相同特征的相同失效后果,DFMEA和PFMEA之间的相关性。

  • 5Ts的使用(目的-通过阐明目的和工作范围,与APQP阶段的时间对齐,团队定义典型角色和职责,7步法的任务使用,工具-FMEA示例包括软件制作和传统电子表格)来吸引团队作为FMEA发展的项目策划方法。


     

 

 
 

DFMEA

 
 

 

DFMEA第一步——策划和准备。

 

DFMEA第二步——结构分析。DFMEA表单从了解系统结构开始。在将设计分解为系统、子系统和组件之后,在表单中描述了焦点元素,下一个更高级别和下一个更低级别。提供了在完成DFMEA之前支持结构分析的工具的额外说明(框图,结构树)。

 

DFMEA第三步——功能分析。更深入地解释如何合理的描述功能,包括支持功能分析的工具(P-Diagram)。

 

DFMEA第四步——失效分析。描述了失效类型和失效链模型的概念,以支持更全面的(描述更多失效)和一致的(FE,FM,FC之间的内部一致性)失效描述。

 

DFMEA第五步——风险分析。进一步区分预防控制(PC)和探测控制(DC)。在选择频度和探测等级之前,需要考虑PC和DC有效性的确认。在标准中更具体,以确定严重性,频度率和探测等级的级别以及将RPN提花作为DFMEA行动有限级(AP)。低,中,高AP级别决定了行动优先级。

 

DFMEA 第六步——优化。建议措施已替换为“预防措施和探测措施”添加了以下列:状态(计划,决定/实施中,已完成,放弃)和采取的措施;

 

DFMEA 第7步——结果文件化。内部报告给管理层和给客户报告添加了一个全新名为监视与系统反馈FMEA(FMEA-MSR)的FMEA补充。MSR可以探测最终用户(驾驶员)操作的失效,并通过切换到降级的操作状态来(从传统的灯光或声音警报到禁用车辆)避免DFMEA中描述的原始高优先级失效后果。

 

 

 
 

PFMEA

 
 

 

PFMEA第一步——策划和准备。

 

PFMEA第二步——结构分析。增加了制造过程的更详细步骤:

 

1、PFMEA的焦点元素:即将评估的过程步骤工位号和名称。

2、下一个更高级别:过程项目系统(整个制造过程)。

3、下一级低级过程:工作元素4M类类别(基于鱼骨图方法)。这促使用户考虑人,机器,材料,方法等的类别,从而得到更完整的失败原因(FC)列表;

 

PFMEA第三步——功能分析。添加了与下一个更高级别和下一个更低级别相关的功能和要求的描述。这支持对失效后果(FE)和失效原因(FC)的清晰完整描述;

 

PFMEA第四步——失效分析。潜在失效模式被焦点步骤的失效模式(FM)取代。失效的潜在后果被替换为“故障后果(FE)到下一个更高级别元素/或车辆最终用户”。可能的失败原因被替换为工作步骤的失败原因(FC)。

 

PFMEA 第五步——风险分析。分类由特殊特性和过滤器代码替换。FC的频度取代了频度。现在的频度等级基于“FC频度的预测”,确定预防控制(PC)的实际稳健性。失效原因(FC)的当前预防控制(FC)方法替换了当前过程控制-预防方法。当前过程控制-探测方法被失效原因(FC)或失效模式(FM)的现有探测控制(DC)方法所取代。探测被替换为FC或FM的探测。探测现在基于三个因素:探测方法成熟度,探测机会和探测能力。RPN被PFMEA行动优先级(AP)取代。低,中,高AP级别决定了行动优先级。

 

PFMEA 第六步——优化。建议措施已替换为“预防措施和探测措施”添加了以下列:状态(计划,决定/实施中,已完成,放弃)和采取的措施。

 

PFMEA 第七步——结果文件化。报告给管理层和客户。



新的AIAG&VDA FMEA手册发布后,

企业需要在公司内导入新版FMEA。


请记住,每个组织都是不同的,因此调整FMEA开发过程所需的步骤可能是不同的。
      但是,都需要遵循一些重要步骤。这里有一些步骤可以帮助您开始新版FMEA旅程:

      第一步:熟悉新的AIAG&VDA FMEA手册,区别改变的和没有改变的;

      第二步:识别现有FMEA开发方法的不足,确定为满足新要求的开发过程;

      第三步:为开发FMEA的相关各方提供适当的培训(多功能小组,从业人员,经理,审核人员);

      第四步:重新审视并更新差距分析,并为特定的“新FMEA试点项目”制定实施计划;

      第五步:实施“新的FMEA试点项目”并记录使用新方法的经验教训;

      第六步:标准化业务过程以支持新FMEA手册的应用。在大多数情况下,专业的FMEA培训和辅导咨询是一种经济有效的选择

      第七步:采用持续改进的方法保持FMEA的不断更新








现在就联系专业的FMEA培训机构:
 
上海享训
电话 : +86 021 3928 1696
邮箱: xiangxun@vip.163.com
网站: www.ts16949rz.org
QQ:2033387856

021-3928 1696    xiangxun@vip.163.com    137-7436-9371(值班、微信同号)
总机:021-3928 1696 值班手机:13774369371 传真:4008892163-214590 邮箱:xiangxun@vip.163.com QQ:2033387856。
上海享训的DFMEA培训、PFMEA培训、QFD培训、VDA6.5培训、五大工具培训等,实用性强效果好。FMEA培训站长QQ:2660513950
上海享训做上海杭州无锡苏州IATF16949内审员培训、FMEA培训、APQP培训等五大工具培训。FMEA培训QQ群:239154895
CopyRight(C)DFMEA培训-PFMEA培训-QFD培训-VDA6.5培训-TQM培训 All Right Reserved
沪ICP备13012861号-2
FMEA培训-FMEA课程-不满意不收费